📝单位合同到期不续签有补偿金吗？🤔

职场中，合同到期是一个常见的事情。如果公司决定不再与你续签合同，你可能会好奇是否能拿到补偿金💼。首先，这取决于具体情况👇：

1️⃣ 劳动合同法规定：如果你的合同到期，公司没有提出续签，而你希望续签，但公司拒绝，且你的工作年限达到一定标准（如连续工作满十年或连续两次签订固定期限合同），你可能有权获得经济补偿金💰。

2️⃣ 协商一致的情况：如果双方同意不续签合同，并且公司在离职时支付了相关工资和福利，通常不会有额外补偿🌟。

3️⃣ 注意事项：即便合同到期，公司仍需结清所有应得报酬，包括加班费、奖金等⚠️。若公司未履行义务，可向劳动仲裁部门申请维权💪。

总结来说，合同到期不续签是否有补偿金，需结合具体条款和个人情况判断🔍。建议提前了解法律规定，保护自身权益！💪✨