导读 在北京,女性职工在2022年的产假政策依然遵循《女职工劳动保护特别规定》。通常情况下,产假为98天的基本产假,其中包含产前可以休假15天。...
在北京,女性职工在2022年的产假政策依然遵循《女职工劳动保护特别规定》。通常情况下,产假为98天的基本产假,其中包含产前可以休假15天。如果符合晚育条件(如已婚妇女年满24周岁初次生育),还可以额外增加30天的奖励假。而对于难产或剖腹产的情况,则可再增加15天的假期。若是多胞胎生育,每多生一个婴儿,还能再增加15天假期哦!👨👩👧👦💕
此外,北京还允许男方享有15天的陪产假,方便爸爸们更好地陪伴和照顾新妈妈与宝宝。这些假期不仅让宝妈有充足的时间恢复身体,也能让家庭成员共同感受初为人父母的喜悦。🎉
如果你正在计划迎接新生命,记得提前了解相关政策,并与单位沟通好请假事宜,确保自己能享受完整的假期权益哦!👶💖